Минтруд обсуждает с бизнесом уточнение критериев трудовых отношений

Минтруд и бизнес начали обсуждение проекта поправок в Трудовой кодекс, направленных на уточнение критериев трудовых отношений. Об этом сообщила министр труда Анастасия Бойко в интервью «Ведомостям».
Ключевой вопрос — признание трудовыми отношениями работы на складах маркетплейсов. По мнению министра, такая деятельность должна квалифицироваться как трудовые отношения, что обеспечит сотрудникам соответствующие социальные гарантии.
Поправки призваны четче разграничить трудовые и гражданско-правовые отношения. Это снизит количество споров о статусе работников и повысит защищенность занятых в новых форматах экономики.
Обсуждение с бизнесом ведется для учета интересов всех сторон. Предполагается, что уточненные критерии сделают регулирование более прозрачным и предсказуемым.
Детали поправок, сроки их внесения и конкретные последствия пока не раскрываются. Однако эксперты отмечают, что инициатива может затронуть значительное число работников платформенной занятости.
Итогом обсуждения должно стать внесение изменений в Трудовой кодекс, которые урегулируют спорные аспекты трудовых отношений в современных условиях.
.






ФинБи